Марина
8 (963) 4627092
infozakaz.diplom@gmail.com
07:00-24:00 Мск

4 задачи

Артикул:  02449
Предмет:  Трудовое право
Вид работы:  Готовые контрольные работы
В наличии или на заказ:  В наличии
Объём работы:  6  стр.
Стоимость:  200   руб.

Краткое описание


Задача № 1

Старший товаровед Маслов заключил срочный трудовой договор о работе в Находке сроком на 2 года. В связи с этим ему оплатили стоимость проезда и провоза багажа и выдали суточные. Прибыв в Находку, Маслов узнал, что ему выплатили не все компенсации. Какие компенсации не выплатили Маслову?

Задача № 2

При утверждении правил внутреннего трудового распорядка на текстильной фабрике работодатель предложил в перечень мер дисциплинарного взыскания включить: постановку на вид, выговор с предупреждением об увольнении, лишение отпуска для лиц, совершивших прогулы; штраф за появление на работе в нетрезвом состоянии, увольнение беременных женщин и матерей, имеющих детей до полутора лет, за систематические нарушения трудовой дисциплины. Законны ли такие предложения работодателя?

Задача № 3

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Саха не признала производственной необходимости в переводе машиниста крана-трубоукладчика Б. с участка №4 на участок № 3 для производства ремонтных работ без его согласия. Судебная коллегия указала, что на участке N° 3 имеется служба, которая осуществляет ремонт кранов, поэтому перевод Б. без его согласия нельзя считать проявлением производственной необходимости. Правильно ли разрешил Верховный суд Республики Саха это дело? Что имело место в данном случае: перевод или перемещение?

Составьте исковое заявление в суд по условиям задачи.

Задача № 4

Старшему лаборанту Семенову, инвалиду 2-й группы, был предоставлен ежегодный отпуск и отпуск без сохранения денежного содержания с 10 июля по 20 сентября для лечения в санатории. Находясь в санатории, Семенов заболел, и ему был продлен курс лечения до 22 сентября. 16 сентября Семенов послал телеграмму на работу с просьбой продлить отпуск без сохранения содержания до 5 октября, но ответа не получил. Домой Семенов вернулся 1 октября, а на работу вышел 6 октября, считая, что отпуск без сохранения содержания ему продлен. Администрация объявила Семенову выговор за прогул с 21 сентября по 5 октября. Семенов обратился в КТС с заявлением признать незаконным наложение на него взыскания, поскольку прогула он не совершал. На заседании Комиссии он обосновал свою просьбу продлить отпуск без сохранения содержания после 22 сентября необходимостью иметь время, чтобы доехать до дома на собственной машине. Как должен быть решен спор в КТС?

...
...

Способы оплаты: