СОДЕРЖАНИЕ
Введение
1.Система расчета заработной платы.
2.Больничные и отпускные.
Заключение
Введение
Моя практика проходила в бухгалтерии фирмы ООО «РегионРесурсы». Предприятие занимается изготовлением и монтажом алюминиевых конструкций.
Я работаю в сметно-договорном отделе, в данном отчете, рассмотрим пример начисления заработной платы нашему отделу.
Отдел работает по графику: пятидневная рабочая неделя, 8 часов в день Форма заработной платы – оклад.
В компании двойная бухгалтерия, т.к. предприятие скрывает налоги. Официальная заработная плата всех сотрудников технического отдела составляет 6000 тыс рублей, с которой удерживается НДФЛ 13 % и на которую начисляется уральский коэффициент 15 %. (Компания из своих средств платит еще ЕСН 30% на каждого сотрудника). Остальная «черная» часть заработной платы, налогом не облагается. Она называется «премией».
Больничные и отпускные официально оплачиваются из «черной» части фиксированной суммой. При этом «белая» заработная плата выплачивается согласно графику выплаты заработной платы, а «черная», как повезет.
Не нашли готовую?