Вариант 1 (А-Г).Предмет, метод и система трудового права

Краткое описание

СОДЕРЖАНИЕ:

1. Теоретический вопрос: Предмет, метод и система трудового права.
2. Решение задач:
№ 1.
Сотрудник кредитного отдела Северопосадского отделения Северо-Западного банка Сбербанка России член профсоюза Сидоров был уволен за нарушение правил внутреннего трудового распорядка организации, и на его место был принят другой работник. Профсоюзная организация отделения с требованием представить в профком правила внутреннего трудового распорядка с целью проверки обоснованности увольнения Сидорова. Администрация отказалась выполнить требования профкома, ссылаясь на то, что первичная профсоюзная  организация объединяет менее половины работников.
Дайте оценку действиям администрации и профкома. Кто праве представлять интересы работников в отношениях социального партнерства? Какие нормативные документы закрепляют права сторон в социальном партнерстве? Всегда ли профсоюзы вправе принимать участие в отношениях социального партнерства?
№ 2.
На приём к адвокату пришел гражданин Кузнецов  и попросил разъяснить ему считается ли он принятым на работу и может ли требовать оформления трудовой книжки. Кузнецов пояснил, что работает в ООО «Пирожок» грузчиков, с ним заключён договор, названный «Соглашение на работу к восьми часам каждый день, кроме субботы и воскресенья.  Его рабочий день длится девять часов, в течение дня он выполняет погрузочно-разгрузочные работы в пекарне по мере возникновения необходимости в них, подчиняясь при этом директору ООО.
В роли адвоката дайте мотивированный ответ гражданину Кузнецову?
Список литературы.