Марина
8 (963) 4627092
infozakaz.diplom@gmail.com
07:00-24:00 Мск

Выбор стиля управления

Артикул:  02804
Предмет:  Менеджмент
Вид работы:  Готовые курсовые работы
В наличии или на заказ:  В наличии
Объём работы:  32  стр.
Стоимость:  360   руб.

Краткое описание


Содержание.

Введение...3
Глава 1.Теоретические основы изучения стиля управления...5
1.1.Общее понятие о стилях управления...5
1.2.Теории «Х» и «У» Мак Грегора...11
1.3.Модель Лайкерта...15
1.4.Управленческая решётка Блейка и Мутона...19
1.5.Восемь стилей управления...23
Глава 2.Практическая часть: Выбор стиля управления в ООО «Дикси-Челябинск»...26
2.1.Общая характеристика организации...26
2.2.Выбор стиля управления...28
Заключение...31
Библиографический список...32


Введение

В настоящее время тема курсовой работы ''Выбор стиля управления '' является актуальной.
В повседневной работе перед каждым руководителем стоит проблема, как согласовать свои действия с действиями подчиненных. Это получило название управленческого стиля. Успех работы менеджера зависит от очень многих обстоятельств: содержания задачи и сроков ее решения; личности руководителя, особенностей коллектива или ха¬рактера подчиненного; специфики сложившейся ситуации и др. Во¬прос «когда какой управленческий стиль применять?» является, пожа¬луй, наиболее сложным в менеджменте.
В настоящее время существуют определенные ключевые элементы организационной практики, которые помогают руководителю сориентироваться, как следует себя вести в тех или иных условиях. Для этого необходимо подробнее разобраться в сущности разнообразных стилей управления.
В настоящее время существует целый ряд теорий об основах формирования управленческих стилей. Стили управления складываются под влиянием конкретных условий и обстоятельств. В связи с этим можно выделить «одномерные» и многомерные стили управления.
Цель данной работы является рассмотрение стиля управления и его выбора.
Исходя из этого, нами будут поставлены следующие задачи исследования:
1.Характеристика авторитета руководителя.
2.Рассмотрение понятия стилей управления.
3.Характеристика теории '' х'' и ''у'' Мак Грегора.
4.Рассмотрение модели Лайкерта, управленческой решётки Блейка и Мутона.
Предметом данной работы является рассмотрение понятия и классификации стилей управления.
Объект исследования – стили руководства
Методы исследования:
1.Сравнение.
2.Характеристика.
3.Наблюдение.

...
...

Способы оплаты: